內(nèi)蒙古鄂爾多斯市東勝區(qū)因勢而變破解基層人才荒

來源：《黨建研究》2023年第3期

　　東勝區(qū)緊抓人才工作重點(diǎn)，扎實推進(jìn)“勝都英才”計劃，注重在人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用和服務(wù)上激活力、增動力，持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)。堅持廣開渠道引人才，緊盯區(qū)里氫能產(chǎn)業(yè)鏈項目、新能源汽車生產(chǎn)制造、煤化工技術(shù)創(chuàng)新等支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，舉辦“尋找城市合伙人”招商引智活動，成功簽約項目23個，引進(jìn)高層次人才、高級技能人才50余名，技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊9支。積極鋪路搭橋育人才，加強(qiáng)與高校、科研院所的溝通交流，以聯(lián)合攻關(guān)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、“一院兩地”等形式，深化產(chǎn)學(xué)研互動交流。促成淳點(diǎn)控股集團(tuán)、海瑞科技等24家本土企業(yè)與多所知名高校、科研院所簽訂合作協(xié)議，助力企業(yè)人才培養(yǎng)提質(zhì)增效。注重圍繞發(fā)展用人才，全面實施農(nóng)村“三全一網(wǎng)”工作體系，深入開展助農(nóng)興農(nóng)專項行動，精心選派22名包聯(lián)駐村第一書記，助力農(nóng)村經(jīng)營性總收入達(dá)1900余萬元。先后派出130余名專業(yè)人才，推動解決一線生產(chǎn)經(jīng)營難題274個，推廣農(nóng)牧業(yè)新技術(shù)成果29項。真心真情服務(wù)留人才，全面深化人才服務(wù)卡制度，累計為108名高層次人才配備健康顧問，為3名高層次人才解決子女就學(xué)問題，打造人才公寓92間，掛牌成立人才活動中心、人才服務(wù)中心各1處，努力打造“近悅遠(yuǎn)來”的人才發(fā)展環(huán)境。

（中共鄂爾多斯市東勝區(qū)委組織部）